Tire Belediyesindeki işçiler TİS heyecanı yaşadı. Tire Belediyesi Personel A.Ş. ve DİSK Genel-İş Sendikası arasında 300 işçiyi kapsayan sözleşmenin imzaları Tire Belediye Başkanı Salih Atakan Duran ve DİSK-Genel İş Sendikası 7 No'lu Şube Başkanı Özgür Genç tarafından atıldı. Sözleşmeyle işçilere toplamda yüzde 12 maaş zammı ve ek olarak; ilave izin, yemek ücreti, yapılan işe göre günlük iş primi gibi haklar verildi.
İmza töreninde konuşma yapan Tire Belediye Başkanı Salih Atakan Duran, "Ben her daim kendi imkânlarını iyi kullanan, planlı, programlı, adil ve şeffaf yönetim anlayışı içerisinde güçlü bir belediye hedeflemiştim. İşçinin, emekçinin hakkını vermeden, onların durumunu iyileştirmeden mutlu ve güçlü belediye olunmaz, olunamaz" dedi.
Kadınlara 8 Mart'ta izin
DİSK-Genel İş Sendikası 7 No'lu Şube Başkanı Özgür Genç de, Tire Belediyesinin Bornova Belediyesi ile birlikte kadın dostu belediye olduğunu da söyleyerek 8 Mart Dünya Emekçi Kadınlar Günü'nde kadın personelin ücretli izinli olacağını söyledi. Genel İş Sendikası Genel Başkanı Remzi Çalışkan'ın yaptığı konuşmada ise şu ifadelere yer verildi: "İşçi kazanırsa herkes kazanır. Belediye başkanımıza halka hizmet eden bu kurumumuzun her biriminde çalışan kardeşlerimiz için verdikleri haklar için teşekkür ediyorum."
TİRE BELEDİYESİNDE TOPLU SÖZLEŞME SEVİNCİ
Tire Belediyesi Personel A.Ş. ve DİSK Genel-İş Sendikası arasında 300 işçiyi kapsayan Toplu İş Sözleşmesi (TİS) imzalanırken, işçiler sözleşmeye göre yüzde 12 zam aldı.
Yayınlanma :
01.08.2019 13:42
Güncelleme :
01.08.2019 16:43
Yorum Yazma Kuralları
Lütfen yorum yaparken veya bir yorumu yanıtlarken aşağıda yer alan yorum yazma kurallarına dikkat ediniz.
Türkiye Cumhuriyeti yasalarına aykırı, suç veya suçluyu övme amaçlı yorumlar yapmayınız.
Küfür, argo, hakaret içerikli, nefret uyandıracak veya nefreti körükleyecek yorumlar yapmayınız.
Irkçı, cinsiyetçi, kişilik haklarını zedeleyen, taciz amaçlı veya saldırgan ifadeler kullanmayınız.
Türkçe imla kurallarına ve noktalama işaretlerine uygun cümleler kurmaya özen gösteriniz.
Yorumunuzu tamamı büyük harflerden oluşacak şekilde yazmayınız.
Gizli veya açık biçimde reklam, tanıtım amaçlı yorumlar yapmayınız.
Kendinizin veya bir başkasının kişisel bilgilerini paylaşmayınız.
Yorumlarınızın hukuki sorumluluğunu üstlendiğinizi, talep edilmesi halinde bilgilerinizin yetkili makamlarla paylaşılacağını unutmayınız.
Yorumlar
Kalan Karakter: